Verifiche GdF dovranno essere motivate… quelle dell'Ispettorato del Lavoro?

La Corte Europea per i Diritti dell’Uomo (CEDU) è intervenuta su sollecitazione di una ricorrente nazionale in materia di poteri di accesso e accertamento, in relazione all’art. 8 della Convenzione Europea per i Diritti dell’Uomo, sancendo di fatto che il “domicilio tutelato” non è solo il luogo di abitazione e vita privata ma anche i locali ove si sviluppano attività produttive, commerciali ed economiche quali ad esempio gli studi professionali.

È stato individuato e stigmatizzato uno squilibrio in merito allo stato delle norme che proteggono il contribuente dalla possibile e arbitraria invasività delle verifiche, a valle di tale sentenza è in arrivo (ma non ancora operativo) un emendamento che prevede “adeguata motivazione” delle verifiche da parte degli operatori dell’Agenzia delle Entrate e della Guardia di Finanza.

Ci siamo chiesti se tale “protezione” interessasse anche le verifiche di ATS e Ispettorato del lavoro, che sono in campo, ambedue, in materia di Sicurezza e Salute nei luoghi di lavoro e l’Ispettorato Nazionale (ma a dire il vero anche la Guardia di Finanza) in materia di verifica e tutela delle condizioni di lavoro, lotta al lavoro nero e altre forme di elusione delle norme lavoristiche.