Noemi Secci
Consulente del Lavoro
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Area di specializzazione
Diritto del lavoro - Diritto della previdenza sociale - Pensioni
Pubblicazioni e docenze
Docente in materia di diritto del lavoro, diritto della previdenza sociale, sicurezza sul lavoro, privacy e anticorruzione, fatturazione, change management, amministrazione del personale e gestione amministrativa-contabile. Autrice di articoli specialistici in diverse riviste fiscali
Diritto del lavoro e legislazione sociale
30 Ottobre 2024
Aumento dei trattamenti pensionistici: trattamento minimo, maggiorazione sociale e incremento al milione.
Diritto del lavoro e legislazione sociale
05 Ottobre 2024
Diritto all’assegno ordinario di invalidità: requisiti sanitari e contributivi, domanda, calcolo.
Diritto del lavoro e legislazione sociale
07 Settembre 2024
Pensione di vecchiaia con requisito di contribuzione ridotto: in quali casi può essere conseguita.
Diritto del lavoro e legislazione sociale
24 Agosto 2024
Se il lavoratore si ammala e l’infermità non consente di proseguire l’attività, può pensionarsi anticipatamente?
Paghe e contributi
12 Giugno 2024
Al via le domande di riscatto dei periodi non coperti da contributi: beneficiari, procedura d'accesso, vantaggi e costi dell’operazione.
Diritto del lavoro e legislazione sociale
15 Maggio 2024
Se il professionista ha alle spalle molti anni di versamenti, ma vi sono delle irregolarità contributive, ha comunque diritto alla pensione?
Diritto del lavoro e legislazione sociale
21 Febbraio 2024
Pensione anticipata flessibile Quota 103: possibile inoltrare le istanze di pensionamento dal portale dell’Inps anche per la “nuova versione” del trattamento, come modificato dalla legge di Bilancio 2024.
Diritto del lavoro e legislazione sociale
24 Gennaio 2024
Pensione anticipata a 64 anni con calcolo interamente contributivo: beneficiari, requisiti vigenti dal 2024, nuove restrizioni.
Diritto del lavoro e legislazione sociale
02 Dicembre 2023
Diritto del lavoro e legislazione sociale
04 Ottobre 2023
Età pensionabile inferiore ai 67 anni: quali lavoratori possono beneficiarne?
Diritto del lavoro e legislazione sociale
09 Agosto 2023
Pensione di reversibilità e indiretta presso la Cassa dei Ragionieri Commercialisti (CNPR): beneficiari, requisiti, calcolo dell’assegno.
Paghe e contributi
19 Aprile 2023
Pensione di vecchiaia e anticipata erogate dalla CNPADC: possibilità di conseguire il trattamento attraverso la ricongiunzione per chi possiede contribuzione anche presso l’Inps.
Diritto del lavoro e legislazione sociale
22 Marzo 2023
Pensione anticipata flessibile “Quota 103”: nuovi chiarimenti Inps sui limiti di cumulo con i redditi derivanti dall’attività lavorativa sino al compimento dell’età pensionabile.
Diritto del lavoro e legislazione sociale
22 Febbraio 2023
Con messaggio n. 467/2023, l’Inps informa della possibilità di inviare le domande di accesso al pensionamento con opzione donna per lavoratrici che soddisfano i nuovi requisiti richiesti dalla L. 197/2022.
Diritto del lavoro e legislazione sociale
30 Gennaio 2023
Pensione di reversibilità e indiretta: chi ne ha diritto, a quanto ammonta, quando può essere ridotta.
Paghe e contributi
28 Dicembre 2022
Ricalcolo integrale dell’assegno pensionistico CNPR con sistema contributivo: quando è applicato, ipotesi di cumulo e totalizzazione con altre casse previdenziali.
Altre imposte indirette e altri tributi
23 Novembre 2022
Pensioni di vecchiaia e anticipate erogate dalla Cassa Nazionale dei dottori commercialisti (CNPADC): requisiti e decorrenza.
Diritto del lavoro e legislazione sociale
26 Ottobre 2022
Uscita flessibile con un minimo di 58 anni di età: quali lavoratrici possono beneficiarne, quanto incide il ricalcolo contributivo dell’assegno.
Imposte dirette
03 Agosto 2022
Incremento della pensione Inps per il beneficiario che continua a svolgere attività lavorativa: gestioni che riconoscono l’erogazione, determinazione dell’importo dell’aumento.
Diritto del lavoro e legislazione sociale
11 Maggio 2022
Costi e benefici per le imprese che accompagnano alla pensione i lavoratori più anziani, avvalendosi del contratto di espansione.
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